Seungdols Company

아침에 유퀴즈 짧은 영상을 하나 보게 되었습니다. 이미 보셨을지도 모르지만, 사회 심리학자분께서 말하는 한국인의 심리를 말씀 해주시는데, 굉장히 공감이 많이 가게 됐습니다. 영상 후반부에 나오는 특징 중 하나가 "나와 의견이 다른 것을 참지 못한다" 결국 인정 해주지 못한다는 것이죠. 동의, 비동의 모두 같은 맥락의 의견입니다. 결과적으로 나와 생각이 다르면, 설득 하는 문화가 팽배하죠. 어찌 보면, 개발자가 일 하는 모든 공간에서 의견이 다를 수 있습니다. 흔한 코드 리뷰나 시스템 설계에도 의견은 다를 수 있습니다. 해당 영상을 보면서 나도 저렇게 행동하지 않았나? 나와 다르면, 설득 하려고 하지 않았나? 한번이라도 상대 입장, 관점에서 생각 해보기나 했나? 왜 이렇게 생각 하는지 들어보려고 노력 했던..

https://www.youtube.com/watch?v=ssDMIcPBqUE&ab_channel=%EC%9A%B0%EC%95%84%ED%95%9CTech 알게 된 부분 unused import, declaration => error로 표시 되도록 설정 PR을 올릴 때 주석 달기 -> 먼저 읽어보고 설명을 커멘트로 남겨서 리뷰어의 시간 절약 리뷰어를 모두 포함 시켜라 의미 있는 커밋으로 분리 파일 생성부터 커밋을 분리 테스트 추가 커밋 등 리뷰에 대한 룰 확보 아침 30분, 점심 이후 30분 PR의 변경분이 적도록 노력 리뷰하는 것 자체의 노고를 인정 해줘야 함. 리뷰의 핵심 무엇이 코드를 나아지게 하는가? 에 초점 누가 그런 아이디어를 냈는지가 아니다. 너만 빼라. 너라고 하지 않는게 좋고, 대상은 코..

https://movie.daum.net/moviedb/main?movieId=152961 타다: 대한민국 스타트업의 초상 Daum영화에서 자세한 내용을 확인하세요! movie.daum.net 해당 다큐를 보면서, 요새 주식 선진국 지수 들어가자 말자 하는 와중에서 선진국 지수를 들어가는게 무슨 소용인가? 라는 생각을 하게 되었다. 기술적인 진보를 이룩하려는 스타트업이 법의 규제에 방해를 받고 진보 되지 못하는 사회가 문제가 된다. 어찌보면, 사회에서 특정 계층에 대한 법적 제도 안에서의 구제가 역설적이게도 다른 사람들의 일자리 창출의 박탈이 된다. 어쩌면, 택시 드라이버 라이센스에 대한 이슈, 택시 시장의 몰락 위험 그에 따라 발생할 택시 단체의 반발 여객 운수 자동차법 자체가 엄청나게 법의 가호를 받..

출처는 이 곳입니다. https://t.motd.kr/posts/1575/%eb%a6%ac%eb%8d%94%ec%9d%98-%ec%95%88%ed%8b%b0%ed%8c%a8%ed%84%b4/ 리더의 안티패턴 — T's message of the day 무지 잘못된 아키텍처에 대한 집착에 가까운 나르시즘 전체를 바라보는 멍청하리만치 낮은 시각 개체지향 디자인에 대해 전혀 모르거나 경험이 없음 무지에 대한 무지 이중성 겉으로는 익스트 t.motd.kr 리더의 안티패턴이란 글이다. 이 글을 보자마자 무릎을 탁 치게 되는데, 2006년도 글이니 결과적으로 세상 사람 사는 이야기는 다 같다는 말이고, 개발자들의 세계 이전에 사람 사는 세계이기에 역사는 반복 된다. 진보는 조금씩 이루어질 뿐이고, 살아가는 모습은 ..

https://ppss.kr/archives/251753 왜 기업은 직원들의 성장을 원하지 않을까? 기업이 직원들의 성장을 원하지 않는다니 이게 대체 뭔 말인가? ​리더들은 대체로 조직의 성장을 원한다. 사업 규모도 커지고 직원들도 많아지기를 원한다. 그런데 젊은 직원들, MZ세대의 성장 ppss.kr 직원들의 성장도 중요한 부분이지만, 보다 더 중요한 포인트는 왜 기업은 직원들의 일의 즐거움에 대해서는 무관심 할까?에 더 초점을 맞춰야 한다고 생각 합니다. 개발자는 일을 어떻게 할 때, 즐거움이 올라가는지? 어떤 부분에서 스트레스가 높아지는지? 관리 대상이라고 생각 합니다. 일이라는 것이 어떤 의미인지? 조금 다각도로 볼 필요가 있다고 생각 합니다. 우리가 어떤 일을 할 때, 늘 같은 성과가 나오는지?..

https://jeho.page/essay/2021/10/21/%EC%9D%BC%EC%A0%95%EC%9D%84-%EC%9E%98-%EC%82%B0%EC%A0%95%ED%95%98%EC%A7%80-%EB%AA%BB%ED%95%98%EB%8A%94-%EA%B0%9C%EB%B0%9C%EC%9E%90.html 일정을 잘 산정하지 못하는 개발자 일정에 대한 압박. jeho.page 제가 몰래 몰래 훔쳐보던 블로그의 내용인데, 늘 저도 어려운 부분이 일정 산정입니다. 내가 안해봤는데, 해당 스펙에 대한 기능 구현이 얼마나 걸릴지 예측 하는 것에 대한 부담감이 늘 있습니다. 본문에도 나오듯, 5MD를 말하면, 왜 이렇게 오래 걸리나요? 하고 되물음을 당할까봐!? 짧게 말하고 야근을 하는 경우가 왕왕 있습니다. "그..

https://www.youtube.com/watch?v=AnsIIeajJUg 억지로 무언가 행동을 하고, 좋은 경험을 하게 되면 긍정적인 생각을 하게 되고 마음의 변화가 일어난다. 그 변화로 다시 긍정적인 행동을 하게 되는 구조가 될 수 있으니, 회피 하지 말아야 함. 자신만의 행동적 항우울제를 만들어야 한다. 혹은 찾아야 한다. 리스트 업을 해보는 게 중요하다. 특정 행동을 할 때, 기분이 좋고, 편해지면 그게 행동적 항우울제에 해당한다. https://www.youtube.com/watch?v=D3eO845o4zI 나의 영혼을 기쁘게 하는 어떤 행위가 있다면 그게 오티움이라고 한다. 어떻게 보면, 우리는 너무나 바쁘게 살아가고 하루 하루가 전쟁터 같은 삶인데, 개발자의 삶은 스트레스의 연속이다. 일..

(물론, 사람마다 받은 연봉이 평균과는 다를 수 있습니다.) https://biz.chosun.com/industry/company/2022/02/22/WYBNIIBEEFAVBBOQBFQTPSH27A/ 사장보다 높은 연봉, 코딩 전사 양성…“DT 개발자 확보하라” 사장보다 높은 연봉, 코딩 전사 양성DT 개발자 확보하라 이코노미조선 팬데믹 이후 심화 개발자 쇼티지 新인재 전쟁 촉발 biz.chosun.com 일하는 중에 짬내어 봤던 기사인데, 굉장히 자극적이다. 그런데, 불과 10년전만 해도 개발자에 대한 어떤 환상이나, 대우가 지금과는 좀 달랐다. 어떻게 보면, 구글 딥마인드와 이세돌 프로의 바둑 대결이 전 세계를 변화시킨게 아닐까 싶기도 했다. 세상은 변화 했고, 사람들의 인식도 바뀌어 갔다. 그에 ..

상판/하판 모두 교체해서 거의 새거였던 내 애정이 담긴 2016 맥북프로 CTO를 팔고, M1 맥북에어 메모리 8GB, SSD 512GB를 당근에서 가져온지 2주 좀 넘게 써본 후기를 쓴다. 개인 공부 및 블로그, 주식 관련 공부로 휴대성을 증대 시키기 위해 맥북에어로 넘어왔다. 사실, 다들 M1칩 칭찬 자자 하길래 써봤다. 나는 뒷북 치는 개발자 웹서핑 + 유투브로는 최상 / 주로, 주식 관련 정보 리서치 / 블로그 글 작성에는 최고 (허벅지도 안아프다.) IntelliJ + Chrome 조합 + etc 앱 (기타 개발앱, GoodNotes 등등) 실행 되고 있으면, IntelliJ에 코드 입력할때, 한자 한자 마음을 다해서 쓰게 되는 수준이 된다. 쉽게 말해 맛탱이 간다. (메모리 부족해) 고로, i..

시니어의 올바름?! (시니어의 길) 시니어의 덕목은 무엇일까? 궁금해진다. 이 업계에서 정한 경력 연차에 따른 어떤 사이클에 의하면, 아래와 같다. 주니어 업계 1-3년차 경력 중니어 업계 4 - 5년차 경력 시니어 업계 6년차 이상 Cxx 회사마다 다름 1x년차 이상 경력이 전부 인 세상이 아니지만, 엔지니어링 업계는 경력이 대다수 중요한 지표임은 확실하다. 시니어의 덕목이 무엇일지, 문득 궁금해지는 순간이 나에게도 왔다. 정답이 무엇인지 알 수는 없지만, 여러가지 책 속에 답이 있다는 생각이 든다. 매니저는 팀원이 성장하고, 새로운 것을 배우는 데 도움이 되는 도전 과제를 찾아서 알려줘야 한다. 좋은 매니저라면 도전 과제를 주는 것뿐만 아니라 프로젝트가 재미 없고 매력적이지 않아도 그 일의 가치를 이..